Chaque fois qu’ai Express a été envoyé, les investisseurs ont posé des questions sur la sector – forme d’interaction avec les investisseurs: Bonjour, Secrétaire du Conseil d’administration, 1: le prix le plus bas calculé par 80% du prix d’actionnariat des employés de l’entreprise est de 37,6 yuans, soit 47 yuans. Moins que les prix de clôture des 5 derniers jours. Ça ne correspond pas à l’annonce. Nous le signalerons à la Commission des valeurs mobilières. L’objectif d’évaluation de l’entreprise est – il raisonnable? Comparer le chiffre d’affaires entre 2021 et 2020. Veuillez préciser. Est – ce que l’actionnariat des employés est impliqué dans le transfert d’intérêts? La société envisage – t – elle de racheter des actions pour protéger les intérêts des actionnaires minoritaires? Le cours des actions de l’entreprise a été réduit de moitié…
Yihai Kerry Arawana Holdings Co.Ltd(300999) ( Yihai Kerry Arawana Holdings Co.Ltd(300999) .sz) a déclaré le 2 avril sur la sector – forme interactive des investisseurs, 1. Selon le projet de plan d’incitation au capital de la société, le prix d’attribution des actions restreintes est déterminé de la manière suivante: la société autorise le Conseil d’administration à utiliser le prix de clôture moyen des actions de la société pour les cinq jours de négociation précédant la date d’attribution comme référence et à utiliser 80% du prix de référence comme prix d’attribution final des actions restreintes pour la présente fois, et ne doit pas être inférieur au plus élevé des deux montants suivants: 50% du prix de négociation moyen des actions de la société pour les 1, 20, 60 et 120 jours de négociation précédant la date d’annonce du projet, C’est – à – dire pas moins de 30,76 yuan / action. Il est à noter que l’annonce porte sur le projet de plan d’incitation au capital et que la date officielle d’octroi sera déterminée dans les 60 jours suivant l’approbation de l’Assemblée générale annuelle de la société le 26 avril. La base de tarification du prix d’attribution des actions restreintes fait référence à l’article 23 des mesures administratives d’incitation au capital des sociétés cotées. Entre – temps, comme la société mère de la société, Fengyi international, est cotée à la Bourse de Singapour, la base de tarification du prix d’attribution des actions restreintes doit également faire référence aux dispositions pertinentes de la Bourse de Singapour. La méthode de tarification du prix d’attribution du régime d’incitation au capital est conforme. 2. Les indicateurs de rendement du plan d’incitation de l’entreprise sont établis en tenant compte de la situation actuelle de l’entreprise, de la planification stratégique future et du développement de l’industrie. Les indicateurs d’évaluation établis sont difficiles à développer à l’avenir. D’une part, les indicateurs aident à améliorer la compétitivité de l’entreprise et à mobiliser l’enthousiasme des employés au travail, d’autre part, ils peuvent se concentrer sur l’orientation stratégique future du développement de l’entreprise et stabiliser la réalisation des objectifs opérationnels. 3. Le plan d’incitation de l’entreprise vise à établir et à améliorer davantage le mécanisme d’incitation efficace de l’entreprise, à mobiliser pleinement l’enthousiasme de la direction et du personnel de base de l’entreprise, à combiner efficacement les intérêts des actionnaires, les intérêts de l’entreprise et les intérêts des employés et à faire en sorte que toutes les parties prêtent attention au développement à long terme de l’entreprise. 4. La compagnie n’a actuellement aucun programme de rachat.
