Guanghui Energy Co.Ltd(600256) Le 24 avril, la société
La société a indiqué qu’en 2021, elle avait l’intention de distribuer à tous les actionnaires des dividendes en espèces de 4 RMB (impôt inclus) pour chaque 10 actions sur la base d’un capital – actions total de 65 657555 139 actions au 31 décembre 2021, pour un total de 2 626 millions de RMB (impôt inclus). Selon les informations publiques, le montant cumulé des dividendes en espèces réalisés par la société au cours des trois dernières années (2019 – 2021) s’élève à 3327 milliards de RMB, soit 125,76% du bénéfice net annuel moyen attribuable aux actionnaires de la société cotée au cours des trois dernières années, ce qui a satisfait et largement dépassé Les dispositions relatives aux dividendes en espèces dans les systèmes pertinents.
Le 23 avril, le Conseil d’administration a examiné et adopté la proposition visant à augmenter la proportion de dividendes en espèces de la société au cours des trois prochaines années (2022 – 2024), qui augmentera considérablement la proportion de dividendes annuels au cours des trois prochaines années (2022 – 2024). Les bénéfices distribués aux actionnaires ordinaires par voie d’accumulation en espèces ne doivent pas être inférieurs à 90% des bénéfices distribuables annuels moyens des actionnaires ordinaires réalisés au cours des trois dernières années, et les dividendes en espèces effectivement distribués ne doivent pas être inférieurs à 0,7 yuan / action (y compris l’impôt).
La société a déclaré que l’augmentation de la proportion de dividendes en espèces au cours des trois prochaines années (2022 – 2024) n’affectera pas les opérations quotidiennes en fonction de la production et de l’exploitation réelles et du plan de dépenses en capital, ce qui permettra à tous les actionnaires de partager les résultats de développement de la société, tout en tenant compte du développement à long terme et durable de la société, ce qui est propice à la protection des intérêts communs des sociétés cotées et de tous les actionnaires.
Entre – temps, le 23 avril, le Conseil d’administration de la société a examiné et adopté le projet de mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés pour 2022 et les mesures de gestion.
L’ébauche indique que les employés admissibles participeront au régime d’actionnariat des employés de cette période en fonction de leur rendement et de leur contribution importante afin d’assurer une croissance simultanée des revenus des employés et des avantages de l’entreprise. Au total, 198 personnes ont participé au régime d’actionnariat des employés.
La source d’actions du régime d’actionnariat des employés est les actions rachetées dans le compte spécial de titres rachetés par la société. Le nombre total d’actions accordées aux employés est de 45 487500, et le prix de transfert est le prix moyen du coût de rachat de 2,84 yuan / action.
La société a déclaré que la mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés en 2022 est propice à la mise en place et à l’amélioration d’un mécanisme d’incitation à long terme, à l’attraction et au maintien en poste d’excellents talents, à la mobilisation complète de l’enthousiasme des administrateurs, des superviseurs, des cadres supérieurs, des cadres de base et du personnel d’affaires clé, à la culture du professionnalisme des employés et du sentiment d’appartenance à l’entreprise, à la réalisation de la cohérence des intérêts de la société, des actionnaires et des employés et à la promotion
