Topsec Technologies Group Inc(002212) : avis d’examen du Conseil des autorités de surveillance sur les questions relatives au plan d’actionnariat des employés de la phase I de « fighter» de l’entreprise

Topsec Technologies Group Inc(002212)

Avis d’audit du Conseil des autorités de surveillance sur les questions relatives au plan d’actionnariat des employés de la phase I de « fighter» de la société Topsec Technologies Group Inc(002212) (ci – après dénommé « la société») la 12e réunion du sixième Conseil des autorités de surveillance a eu lieu le 27 mars 2022. Conformément aux dispositions des lois, règlements et documents normatifs pertinents tels que les lignes directrices de la c

1. Il n’y a pas de cas où l’entreprise interdit la mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés conformément aux lois, règlements et documents normatifs tels que les lignes directrices et les lignes directrices réglementaires no 1;

2. Avant la mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés, l’entreprise a demandé l’avis des employés par l’intermédiaire du Congrès des employés. Le contenu du plan d’actionnariat des employés de la phase I (projet) et de son résumé est conforme aux lois, règlements, documents normatifs et statuts pertinents du droit des sociétés, du droit des valeurs mobilières, des lignes directrices et des lignes directrices réglementaires no 1;

3. La procédure de prise de décisions de la société pour l’examen des propositions relatives au plan d’actionnariat des employés est légale et efficace. Le plan d’actionnariat des employés de la société est propice au développement durable de la société cotée, sans préjudice des intérêts de la société et de tous les actionnaires, et sans imposition de La participation des employés au plan d’actionnariat des employés par répartition ou distribution forcée. Il n’y a pas eu de cas où l’entreprise a fourni une aide financière ou garanti des prêts aux détenteurs de régimes d’actionnariat des employés;

4. Le titulaire proposé du régime d’actionnariat des employés de la compagnie satisfait aux exigences du titulaire énoncées dans les avis d’orientation, les lignes directrices réglementaires no 1 et d’autres lois, règlements et documents normatifs pertinents, ainsi qu’au champ d’application du titulaire précisé dans le régime d’actionnariat des employés, et sa qualification principale En tant que titulaire du régime d’actionnariat des employés de la compagnie est légale et valide; 5. La mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés par l’entreprise est propice à la mise en place et à l’amélioration du mécanisme de partage des avantages entre les travailleurs et les propriétaires, à l’amélioration du niveau de gouvernance d’entreprise, à l’amélioration de la cohésion des employés et de la compétitivité de l’entreprise, à la pleine mobilisation de l’enthousiasme et de la créativité des employés, à l’attraction et au maintien en poste de talents exceptionnels et à la réalisation du développement durable de

Par conséquent, le Conseil des autorités de surveillance a accepté que la société mette en œuvre le plan d’actionnariat des employés.

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