Code du titre: Sanlux Co.Ltd(002224) titre abrégé: Sanlux Co.Ltd(002224) annonce No: 2022 – 011
Code de l’obligation: 128039 titre abrégé de l’obligation: Sanli obligations convertibles
Sanlux Co.Ltd(002224)
Annonce concernant l’ajustement du régime d’actionnariat des employés pour 2021
La société et tous les membres du Conseil d’administration garantissent l’authenticité, l’exactitude et l’exhaustivité du contenu de la divulgation de l’information et l’absence de faux documents, de déclarations trompeuses ou d’omissions importantes.
Sanlux Co.Ltd(002224)
La quatrième réunion du septième Conseil d’administration et la quatrième réunion du septième Conseil des autorités de surveillance ont examiné et adopté la proposition relative au plan d’actionnariat des employés (projet) et à son résumé en 2021 et la proposition relative aux mesures de gestion du plan d’actionnariat des employés en 2021. Voir l’entreprise pour plus de détails
Divulgué le 30 octobre 2021 http://www.cn.info.com.cn. Pour Sanlux Co.Ltd(002224)
Le plan d’actionnariat des employés de 2021 de la société par actions (projet) et son résumé, ainsi que d’autres annonces pertinentes.
Compte tenu des changements apportés aux participants au régime d’actionnariat des employés en 2021, la compagnie a conclu le 15 avril 2022 que:
La sixième réunion du septième Conseil d’administration et la cinquième réunion du septième Conseil des autorités de surveillance de la société ont été convoquées, et la proposition d’ajustement du régime d’actionnariat des employés de 2021 et de son résumé et la proposition d’ajustement des mesures de gestion du régime d’actionnariat des employés de 2021 ont été examinées et adoptées. Il est convenu que la compagnie ajustera le plan d’actionnariat des employés de 2021 en fonction de la situation réelle et révisera le plan d’actionnariat des employés de 2021 et les documents connexes. Les détails sont les suivants:
Ajustement du régime d’actionnariat des employés
Raisons de l’ajustement
Étant donné que la situation des administrateurs et des cadres supérieurs participant au régime d’actionnariat des employés en 2021 a changé, conformément au droit des sociétés de la République populaire de Chine, au droit des valeurs mobilières de la République populaire de Chine et à d’autres lois, règlements, documents normatifs et statuts pertinents, le Conseil d’administration de la société propose d’ajuster le régime d’actionnariat des employés dans le cadre de l’autorisation de la deuxième Assemblée générale extraordinaire des actionnaires en 2021. Entre – temps, certaines parties du plan d’actionnariat des employés de 2021 et de son résumé ainsi que des mesures de gestion du plan d’actionnariat des employés de 2021 sont modifiées en conséquence.
Contenu révisé du plan d’actionnariat des employés de la compagnie pour 2021
Chapitre révisé avant et après révision
1. Employee of Sanlux Co.Ltd(002224) 2021
Le plan de participation (projet) (ci – après dénommé « plan de participation des employés 1», « plan de participation des employés Sanlux Co.Ltd(002224) 2021») est Sanlux Co.Ltd(002224) (ci – après dénommé « Plan révisé» (ci – après dénommé « plan de participation des employés») est la troisième société, la « société» Sanlux Co.Ltd(002224) « le droit des sociétés de la République populaire de Chine, le droit des valeurs mobilières de la République populaire de Chine et le droit des valeurs mobilières de la République populaire de Chine») conformément au droit des sociétés de la République populaire de Chine, au droit des valeurs mobilières de la République populaire de Chine sur la mise en œuvre du programme pilote d’actionnariat des employés par les sociétés cotées, aux avis directeurs sur la mise en œuvre du programme pilote d’actionnariat des employés par les sociétés cotées et aux avis directeurs sur le programme pilote d’information des sociétés cotées à la Bourse de Shenzhen, Les lignes directrices sur la divulgation des sociétés cotées à la Bourse de Shenzhen No 4 – plan d’actionnariat des employés et d’autres lignes directrices pertinentes sur l’autoréglementation des sociétés no 1 – lois, règlements administratifs, règles, documents normatifs et autres lois, règlements administratifs, règles, documents normatifs et statuts de Lixi Co., Ltd. Régissant le fonctionnement normal des sociétés cotées au Conseil principal sont formulées. Les dispositions des Statuts de Sanlux Co.Ltd(002224) sont formulées. 2. L’objet de la participation au plan d’actionnariat des employés est l’entreprise 2. L’objet de la participation au plan d’actionnariat des employés est les administrateurs (à l’exclusion des administrateurs indépendants), les superviseurs, les administrateurs supérieurs (à l’exclusion des administrateurs indépendants), les superviseurs, les cadres supérieurs de la société qui jouent un rôle important dans la performance globale de l’entreprise et le développement à moyen et à long terme et qui ont une influence importante sur la performance de l’entreprise et le développement à moyen et à long terme. Le personnel de direction au niveau des conseils spéciaux de l’entreprise, le personnel de direction intermédiaire de la société et de ses filiales contrôlantes, ainsi que le personnel de direction intermédiaire, le personnel de base et le personnel de la société, le personnel de base et les autres employés que le Conseil d’administration de la société estime devoir motiver. Les autres employés qui participent à l’entreprise. Le nombre total d’employés participant au régime d’actions des employés du régime d’actionnariat des employés ne doit pas dépasser 6, dont les administrateurs (à l’exclusion du nombre total de 7, dont 2 administrateurs (à l’exclusion des administrateurs indépendants), des superviseurs et des cadres supérieurs, des conseillers spécifiques), des superviseurs et des cadres supérieurs, et le nombre spécifique de participants doit être déterminé en fonction de la situation réelle des contributions.
Les effectifs sont déterminés sur la base des contributions effectives.
6. La source d’actions du régime d’actionnariat des employés est le rachat d’actions par la société 6. La source d’actions du régime d’actionnariat des employés est le rachat d’actions par la société dans un compte spécial. Actions rachetées par le compte public dans le cadre du régime d’actionnariat des employés. Après que le plan d’actionnariat des employés a été examiné et approuvé par l’Assemblée générale des actionnaires de la société, il est proposé de transférer 5 400000 actions de billets rachetés par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions rachetées par la société au moyen d’actions non Le nombre spécifique d’actions détenues est déterminé en fonction du nombre réel d’actions de contribution des employés et du montant réel des contributions des employés. La situation de l’entreprise est déterminée. L’entreprise s’acquittera de l’obligation de divulgation de l’information en temps opportun au besoin.
Oui.
Mesures de gestion du régime d’actionnariat des employés: mesures de gestion du régime d’actionnariat des employés de 2021 de Sanlux Co.Ltd(002224)
Chapitre I le projet de plan et le projet de plan d’actionnariat des employés se réfèrent au plan d’actionnariat des employés 2021 (révisé) de Sanlux Co.Ltd(002224)
Le Guide de divulgation No 4 fait référence au fonctionnement normalisé des sociétés cotées au Conseil principal cotées à la Bourse de Shenzhen et au fonctionnement normalisé du Guide de surveillance de l’autoréglementation des sociétés cotées à la Bourse de Shenzhen no 1 – Guide de divulgation de l’information sur les sociétés cotées au Conseil principal No 4 – plan d’actionnariat des employés.
Objet du régime d’actionnariat des employés I. objet du régime d’actionnariat des employés
Chapitre II la société doit se conformer au droit des sociétés, au droit des valeurs mobilières, au droit des sociétés, au droit des valeurs mobilières, aux avis directeurs sur la détention d’actions par les employés, au Guide de divulgation No 4 et à d’autres lois et règlements administratifs, règles, documents normatifs et statuts pertinents de La société, tels que les lois pertinentes, les avis, les règles de fonctionnement normalisées des sociétés cotées au Conseil principal, etc.
Le projet de plan est formulé conformément aux dispositions et principes des règles, règlements, documents normatifs et statuts de base. Ce plan a été élaboré.
(En milliers de dollars des États – Unis)
Critères de détermination des participants au régime d’actionnariat des employés II. Critères de détermination des participants au régime d’actionnariat des employés
1. Le titulaire du plan de participation est le Conseil d’administration de la société conformément au droit des sociétés, au droit des valeurs mobilières, aux avis directeurs, à la justice, au droit des valeurs mobilières et aux avis directeurs. Les dispositions pertinentes des lois et règlements pertinents, y compris les lignes directrices sur la divulgation No 4 pour la cotation au Conseil d’administration, les lois et règlements pertinents, y compris le fonctionnement normalisé de la société et les statuts de la société, sont déterminées……………………………………. À déterminer par règlement
Objet de la participation et répartition du régime d’actionnariat des employés III. Objet de la participation et proportion de la répartition du régime d’actionnariat des employés au moment de l’établissement du régime d’actionnariat des employés, le montant total des fonds ne doit pas dépasser 13 608000 RMB au moment de l’établissement du régime d’actionnariat des employés, et les « parts» doivent être prises comme Unit é d’abonnement. Chaque action est de 1,00 RMB, et le nombre maximal d’actions du régime d’actionnariat de l’employé est de 13 608000 RMB, 18 648000 RMB, et chaque action est prise comme Unit é d’abonnement. Le prix de transfert du régime d’actionnariat des employés est de 2,52 RMB / action, et l’action proposée est de 1,00 RMB. Le nombre maximal d’actions achetées du régime d’actionnariat des employés est de 5400000 actions, ce qui représente 1864800 actions du capital social total de la société. Le prix de transfert du régime d’actionnariat des employés est de 0,74%.
Il s’agit de 2,52 yuan / action, le nombre total d’actions à souscrire s’élève à 7 400000 et le nombre total d’employés à souscrire ne dépasse pas 6, dont les actions du chapitre III représentent 1 0143% du capital social total de la société actuelle. Le nombre total d’administrateurs, de superviseurs et d’employés de haut rang de la société qui ont l’intention de participer à la souscription au régime d’actionnariat des employés ne doit pas dépasser 2 cadres de niveau 7, avec un total de 2 000000 actions souscrites. La participation au régime représente 37,04% du total des actions du régime d’actionnariat des employés; Les cadres moyens sont ajoutés à l’objet et au personnel, dont au plus 4 membres du Conseil d’administration et du personnel clé de l’entreprise qui ont l’intention de participer à l’abonnement au régime d’actionnariat des employés, pour un total de 3 400000 actions, et au plus 3 superviseurs, superviseurs et cadres supérieurs sont déterminés, pour un total de 3 000 actions.
62,96% du capital social total du régime d’actionnariat des employés
La souscription de 400000 actions représente 54,05% du nombre total de participants au régime d’actionnariat de l’employé et de la souscription finale en fonction des actions réelles de l’employé; Les cadres moyens et les employés de base ne doivent pas dépasser les cotisations déterminées. Les participants au régime d’actionnariat des employés et les quatre personnes qui y ont participé ont souscrit un total de 3 400000 actions, ce qui représente la part des employés comme suit:
45,95% du capital total du régime de participation En pourcentage
Nombre spécifique de participants et souscription finale selon le nom de famille de l’employé
Les contributions effectives sont déterminées. Nombre de participants (actions) au régime d’actionnariat des employés (copies)
Échelle
Les objets et les parts sont les suivants:
D finances
