Code du titre: Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651) titre abrégé: Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651)
Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651)
Annonce de la résolution de la quatrième réunion du douzième Conseil des autorités de surveillance
La société et tous les membres du Conseil des autorités de surveillance garantissent que le contenu de la divulgation des informations est vrai, exact et complet et qu’il n’y a pas de faux documents, de déclarations trompeuses ou d’omissions importantes.
Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651) La réunion est présidée par la Présidente du Conseil des autorités de surveillance, Mme Cheng min, et trois autorités de surveillance assistent à la réunion et trois autorités de surveillance assistent effectivement à la réunion (dont M. Duan Xiufeng participe au vote par correspondance). La convocation et la tenue de la réunion sont conformes au droit des sociétés de la République populaire de Chine (ci – après dénommé « droit des sociétés») et aux statuts du Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651) .
Après examen, la Conférence a adopté la résolution suivante:
La proposition relative au plan d’actionnariat des employés de la phase II (projet) a été examinée et adoptée par 2 voix pour, 0 voix contre et 0 abstention.
Le Conseil des autorités de surveillance estime que le contenu du plan d’actionnariat des employés (projet) de la phase II du Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651) Améliorer la cohésion de tous les employés et promouvoir le développement durable, sain et à long terme de l’entreprise; La procédure et la prise de décisions de la société pour l’examen des propositions relatives au régime d’actionnariat des employés sont légales et efficaces, sans préjudice des intérêts de la société et de tous les actionnaires, ni de la participation obligatoire des employés au régime d’actionnariat des employés par répartition ou distribution forcée. La société n’a pas de programme ou d’arrangement pour fournir des prêts, des garanties de prêt ou toute autre aide financière aux participants au régime d’actionnariat des employés. Au cours de l’examen de la proposition, le superviseur associé Wang fawen a évité le vote conformément à la loi.
Cette proposition doit encore être soumise à l’Assemblée générale de la société pour délibération.
Pour plus de détails, veuillez consulter le plan d’actionnariat des employés (ébauche) de la phase II de Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651) divulgué
La proposition d’ajustement des indicateurs d’évaluation du rendement du plan d’actionnariat des employés de la phase I Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651)
Depuis que la société a lancé la première phase du plan d’actionnariat des employés en 2021, l’environnement extérieur a beaucoup changé et la production et l’exploitation sont confrontées à plus d’incertitude, mais la direction de la société continuera d’utiliser l’objectif de rendement initial du plan d’actionnariat des employés comme guide d’exploitation annuel pour atteindre Cet objectif. Afin de compenser le manque d’incitation à long terme de l’entreprise, de mobiliser pleinement l’enthousiasme des employés pour faire face à l’impact de la situation extérieure grave et d’assurer une croissance régulière des performances futures de l’entreprise, l’entreprise a l’intention d’ajuster l’indice d’évaluation du bénéfice net de la performance du plan d’actionnariat des employés de la phase I, d’augmenter l’indice d’évaluation du rendement de l’actif net et de maintenir le rendement de l’actif net stable à un niveau relativement élevé dans l’industrie, et de mettre en place les actionnaires et la Le mécanisme de partage des avantages et des risques entre les cadres moyens et les employés de base améliore le sentiment d’appropriation et l’enthousiasme des employés de base. Les ajustements spécifiques sont les suivants:
Avant ajustement après ajustement
Première période d’attribution: bénéfice net en 2021 par rapport à la première période d’attribution en 2020: le bénéfice net en 2021 a augmenté d’au moins 10% par rapport à 2020, et l’encaisse par action a augmenté d’au moins 1 milliard de RMB par année, et chaque dividende en espèces de l’année en cours n’est pas inférieur à 2 RMB ou le total des dividendes en espèces n’est pas inférieur à 2 RMB ou 50% du bénéfice net annuel total des dividendes en espèces. Pas moins de 50% du bénéfice net de l’année;
Deuxième période d’attribution: le bénéfice net de 2022 est inférieur à celui de 2020 deuxième période d’attribution: le bénéfice net de 2022 est augmenté d’au moins 20% par rapport à 2020, et l’augmentation annuelle de l’encaisse par action de l’année en cours n’est pas inférieure à 2 milliards de RMB, et le bénéfice net de 2022 n’est pas inférieur à 2 RMB ou le total des dividendes en espèces n’est pas inférieur au taux de rendement de l’actif net de l’année en cours n’est pas inférieur à 22%, et le bénéfice net de l’année Le dividende en espèces par action ne doit pas être inférieur à 2 yuans ou le montant total du dividende en espèces ne doit pas être inférieur à 50% du bénéfice net de l’année en cours.
À l’expiration de la première période d’attribution de l’évaluation, si la première période d’attribution de l’évaluation du rendement de la société expire, si l’indice d’évaluation du rendement de la société n’est pas conforme à la norme, tous les indices d’approbation des actions attribuables de la phase I ne sont pas conformes à La norme, et toutes les actions attribuables de la phase I sont reportées à la deuxième période d’attribution de l’évaluation pour l’évaluation combinée, si elles sont reportées à la deuxième période d’attribution de Si l’indice d’évaluation du rendement de la société au cours de la deuxième période d’évaluation est conforme à l’indice d’évaluation du rendement de la société au cours de la deuxième période d’évaluation et que le bénéfice net total en 2021 et 2022 n’est pas conforme à l’indice, le bénéfice net en 2021 et 2022 est inférieur à 230% du bénéfice net en 2020, et la somme de l’augmentation du bénéfice net du Comité de gestion en 2020 n’est pas inférieure à 3 milliards de RMB pour les deux périodes en combinaison avec les résultats de l’évaluation du rendement individuel des employés. Le Comité de gestion répartit les actions attribuables en fonction du rendement individuel des employés. Résultat de l’évaluation: attribuer les capitaux propres attribuables à deux périodes.
Après examen, le Conseil des autorités de surveillance estime que la société ajuste l’indice d’évaluation du rendement du plan d’actionnariat des employés de la phase I en fonction de l’impact de la pression réelle sur le rendement de l’exploitation de la production, qu’elle est conforme aux dispositions des lois et règlements pertinents, tels que les avis d’orientation sur la mise en œuvre pilote du plan d’actionnariat des employés par les sociétés cotées, et que les procédures de prise de décisions pertinentes sont légales et efficaces.
Pour plus de détails, veuillez consulter l’annonce sur l’ajustement de l’indice d’évaluation du rendement du plan d’actionnariat des employés de la phase I de la compagnie (numéro d’annonce: 2022 – 039) et le plan d’actionnariat des employés de la phase I de Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651)
Au cours de l’examen de la proposition, le superviseur associé Wang fawen a évité le vote conformément à la loi.
Cette proposition doit encore être soumise à l’Assemblée générale de la société pour délibération.
Avis est par les présentes donné.
Gree Electric Appliances Inc.Of Zhuhai(000651) Conseil des autorités de surveillance 21 mai 2012
