Kehua Data Co.Ltd(002335) Conseil des autorités de surveillance
Avis d’examen sur les questions relatives à la première phase du plan d’actionnariat des employés de la compagnie
Kehua Data Co.Ltd(002335) Conformément aux dispositions des lois, règlements et documents normatifs pertinents, tels que les lignes directrices sur la mise en œuvre pilote du plan d’actionnariat des employés par les sociétés cotées (ci – après dénommées « lignes directrices») et les lignes directrices sur l’autoréglementation et la surveillance des sociétés cotées à la Bourse de Shenzhen no 1 – exploitation normalisée des sociétés cotées au Conseil principal (ci – après dénommées « lignes directrices réglementaires no 1»), après un examen attentif des documents de réunion pertinents et une discussion et une analyse complètes par tous les superviseurs, Les avis d’examen sur les questions relatives au plan d’actionnariat des employés de la phase I de la compagnie sont les suivants:
1. Il n’y a pas de cas où l’entreprise interdit la mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés conformément aux lois, règlements et documents normatifs tels que les lignes directrices, les lignes directrices réglementaires no 1, etc.; Le contenu du plan d’actionnariat des employés de la phase I de la société (projet) et de son résumé est conforme aux lois, règlements et documents normatifs pertinents du droit des sociétés, du droit des valeurs mobilières, des lignes directrices, des lignes directrices réglementaires no 1 et des statuts, sans préjudice des intérêts de la société et de tous les actionnaires.
2. Le titulaire proposé du plan d’actionnariat des employés de la phase I de la compagnie satisfait aux exigences des lois, règlements et documents normatifs pertinents tels que les lignes directrices, les lignes directrices réglementaires no 1 et les critères de détermination des participants précisés dans le plan d’actionnariat des employés. Il est légal et valide en tant que titulaire du plan d’actionnariat des employés de la phase I. 3. La société n’a pas de plan ou d’arrangement pour fournir un prêt, une garantie de prêt ou toute autre aide financière aux détenteurs du premier régime d’actionnariat des employés. Le régime d’actionnariat des employés est conforme aux principes de conformité juridique, de participation volontaire et d’auto – prise de risques, sans violation des lois et règlements.
4. La mise en œuvre de la première phase du plan d’actionnariat des employés par l’entreprise contribue à la mise en place et à l’amélioration du mécanisme de partage des avantages entre les employés et les actionnaires, à l’amélioration du niveau de gouvernance d’entreprise, à l’amélioration de la cohésion et de la compétitivité des employés, à la mobilisation de l’enthousiasme et de la créativité des employés et à la promotion du développement à long terme, durable et sain de l’entreprise.
En résum é, le Conseil des autorités de surveillance de la société a convenu à l’unanimité de soumettre les questions relatives à la première phase du plan d’actionnariat des employés à l’Assemblée générale des actionnaires pour examen. Kehua Data Co.Ltd(002335) Conseil des autorités de surveillance 9 juin 2022
