Formation de nouveaux gestionnaires de fonds communs de placement à l’investissement et à la recherche au cours de la période de formation

Les données montrent que le nombre de gestionnaires de fonds publics a dépassé 3 000. L’équipe croissante de gestionnaires de fonds publics a accueilli de plus en plus de « nouvelles forces ». Récemment, de nombreux produits de fonds ont publié des annonces de changement de gestionnaire de fonds, certains gestionnaires de fonds de courte durée ont commencé à utiliser des produits de gestion.

Les journalistes du China Securities journal ont appris de certaines sociétés de capital – investissement que la fièvre du marché avait diminué cette année. Dans une telle « période d’entraînement », c’est le bon moment pour l’entreprise de former de nouvelles personnes à l’investissement et à la recherche. Une société de capital – investissement a déclaré qu’elle continuerait de renforcer la formation interne des nouveaux arrivants et d’élargir l’équipe des gestionnaires de fonds au cours de la prochaine période.

Les données montrent qu’au 13 juin, 1 056 nouveaux gestionnaires de fonds avaient été créés au cours des deux dernières années et que le nombre total de gestionnaires de fonds en Chine était de 3 019. Au 19 juin, le nombre de gestionnaires de fonds publics était de 3 032. Toutefois, l’équipe élargie de gestionnaires de fonds communs de placement, dont beaucoup sont de jeunes employés, compte plus de 500 gestionnaires de fonds communs de placement depuis moins d’un an.

Cependant, il semble que les sociétés de fonds soient heureuses de donner à ces nouveaux arrivants le « bâton de relais » de l’investissement et de la recherche afin qu’ils puissent s’entraîner et grandir.

Par exemple, il y a quelques jours, le Fonds d’actions de tendance Hui’an a embauché Shan Bolin comme gestionnaire de fonds. Selon l’annonce, Shan Bolin est diplômé en génie des circuits intégrés de l’Université Tsinghua. Il a cinq ans d’expérience dans l’industrie des valeurs mobilières et des fonds et a été chercheur en droits et intérêts au Département de recherche sur les valeurs mobilières de Huarong. En juillet 2020, il a rejoint Hui’an Fund Management Co., Ltd. En tant que gestionnaire de fonds du Département des investissements en capitaux propres. Mais il n’y a pas de données sur la durée de vie professionnelle de la gestion des investissements en valeurs mobilières.

Auparavant, Tianhong Fund a également annoncé que Tianhong Hengsheng Shanghai Shenzhen Hong Kong innovation Drug Selection 50etf a lancé un fonds de connexion pour embaucher He Yuxuan comme gestionnaire de fonds. Selon l’annonce, he Yuxuan a 7 ans d’expérience dans le domaine des valeurs mobilières et 6 ans d’expérience dans la gestion des investissements en valeurs mobilières. De juillet 2012 à septembre 2016, il a été ingénieur en exploration de données pour Guosen Securities Co.Ltd(002736) siège du commerce électronique; En octobre 2016, il s’est joint à Tianhong Fund Management Co., Ltd. Et a successivement été chercheur au Département des investissements intelligents et chercheur principal au Département des investissements indiciels et quantitatifs. Toutefois, l’annonce indique que la date de début la plus rapprochée pour la gestion des fonds publics est le 1er juillet 2021.

En outre, un certain nombre de sociétés de fonds ont récemment annoncé des changements dans leurs gestionnaires de fonds de produits de fonds, dont un certain nombre de gestionnaires de fonds peu qualifiés ont pris leurs fonctions avec succès. Cependant, il est nécessaire de préciser que ces « nouveaux » sont devenus des gestionnaires de fonds en douceur, principalement à partir de la co – gestion des produits de fonds avec d’autres, « nouveaux et anciens » sont devenus le mode dominant.

En ce qui concerne un grand nombre de gestionnaires de fonds « novices » qui « prennent leurs fonctions », les analystes de fonds HUABAO ont déclaré que le « remplacement des anciens et des nouveaux » gestionnaires de fonds est un phénomène courant et que l’industrie chinoise des fonds publics en est encore à un stade de développement rapide, ce genre de situation continuera d’apparaître en grand nombre. « il y aura beaucoup de gestionnaires de fonds plus âgés et plus âgés sur les marchés d’outre – mer, mais ils sont relativement rares en Chine. L’équipe de gestionnaires de fonds publics continue d’augmenter, le personnel circule rapidement et l’équipe est constamment mise à jour.

En effet, du côté du Fonds, il y a beaucoup de pression pour reconstituer et renouveler l’équipe. Les statistiques montrent que cette année, de nombreux gestionnaires de fonds de l’industrie des fonds communs de placement ont quitté leur emploi, se sont tournés vers le secteur privé ou ont pris un nouveau départ dans l’industrie des fonds communs de placement. Par exemple, depuis cette année, Cui Ying, Dong chengfei, ge Chen, Zhou yingbo et d’autres gestionnaires de fonds bien connus sur le marché ont annoncé leur démission, se sont joints à des organismes de capital – investissement ou ont créé leur propre entreprise; De plus, de nombreux gestionnaires de fonds « transfèrent » entre les sectorformes de collecte de fonds publics, de sorte que l’ancien « gestionnaire de fonds champion » Zhao Yi a quitté le Fonds de collecte de fonds de la Banque agricole pour rejoindre une nouvelle sectorforme de collecte de fonds publics, etc.

« l’équipe d’investissement et de recherche de l’entreprise est très fluide parce que l’équipe d’investissement et de recherche de l’entreprise est très commune au cours des deux dernières années. La stratégie actuelle de l’entreprise est d’accélérer la croissance de l’équipe d’investissement et de recherche cultivée à l’interne. Grâce à l’ancien et au nouveau mode de combinaison, j’espère que le nouveau gestionnaire de fonds sera expérimenté. On s’attend à ce que l’équipe d’investissement et de recherche de l’entreprise soit élargie dans une large mesure au cours de la prochaine période, et la source de personnel sera principalement cultivée à Selon les dirigeants d’une société de fonds de taille moyenne en Chine du Sud.

En outre, certaines sociétés de fonds ont déclaré qu’il s’agissait d’un bon choix de former de nouveaux chercheurs en investissement et de les aider à devenir d’excellents gestionnaires de fonds dans un état de paix rationnelle sur le marché.

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