Code du titre: Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083) titre abrégé: Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083) numéro d’annonce: 2022 – 078 Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083)
Annonce concernant les notes d’information sur la révision de la phase I du régime d’actionnariat des employés
La société et tous les membres du Conseil d’administration garantissent que le contenu de la divulgation des renseignements est vrai, exact et complet et qu’il n’y a pas de faux documents, de déclarations trompeuses ou d’omissions importantes.
Informations de base avant la révision du régime d’actionnariat des employés
Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083) La société a l’intention de mettre en place la première phase du plan d’actionnariat des employés. Le montant total du Fonds établi dans le plan est de 200 millions de RMB, et le montant de chaque Unit é est de 1 RMB, et le montant maximal de l’unité est de 200 millions d’unités. Le nombre total de participants ne doit pas dépasser 50, dont 2 administrateurs (à l’exclusion des administrateurs indépendants) et des cadres supérieurs de la société. Le plan confie la gestion à une organisation de gestion qualifiée en gestion d’actifs, qui établit un plan de fonds communs de placement. Le plan de fonds communs de placement établit des parts de priorité et des parts inférieures à 1: 1. Le plan souscrit aux parts inférieures du plan de fonds communs de placement.
Révision du régime d’actionnariat des employés
Informations de base
Après l’approbation du plan par l’Assemblée générale des actionnaires, la société a activement fait progresser les questions pertinentes, mais en raison de l’impact de l’environnement du marché et de l’environnement financier, l’allocation de capital et l’état d’avancement de la mise en œuvre du plan de fiducie proposé ne peuvent pas répondre aux attentes de la société. Sur la base de la confiance dans le développement futur de la société et afin d’assurer la mise en œuvre harmonieuse du plan d’actionnariat des employés, la société a tenu la 30e réunion du 5ème Conseil d’administration le 21 juin 2022 pour délibérer et adopter la proposition de révision du plan d’actionnariat des employés de la phase I de La société (projet) et son résumé, la proposition de révision des mesures de gestion du plan d’actionnariat des employés de la phase I de la société, et la société a l’intention d’annuler le plan d’allocation de capital dans ce plan. Toutes les actions sont souscrites par les employés de l’entreprise. Entre – temps, le nombre de participants et la source des actions sont ajustés en fonction de la volonté des employés et de la situation réelle de l’entreprise, et le contenu pertinent de l’ancien plan d’actionnariat des employés (ébauche) et de son résumé est révisé.
Pour plus de détails sur les modifications ci – dessus, veuillez consulter l’annexe du présent bulletin intitulée « Plan d’actionnariat des employés de la phase I de l’entreprise (projet) et tableau comparatif de la révision sommaire », le tableau comparatif de la révision des mesures de gestion du plan d’actionnariat des employés de la phase I de l’entreprise et le site Web d’information de l’entreprise sur la marée montante (wwww.cn.info.com.cn.) Le plan d’actionnariat des employés de la phase I (projet révisé) (ci – après appelé « projet révisé ») et son résumé, ainsi que les mesures de gestion du plan d’actionnariat des employés de la phase I (projet révisé) de la compagnie, divulgués ci – dessus.
Entre – temps, selon le projet (révisé), la période d’achat révisée du plan est de six mois après l’approbation du projet (révisé) par l’Assemblée générale des actionnaires et de 24 mois après l’approbation du projet (révisé) par l’Assemblée générale des actionnaires.
Autres notes relatives à cette révision
Après cette modification, la source des actions sous – jacentes du régime peut être obtenue et détenue par l’achat sur le marché secondaire (y compris les opérations en bloc et les appels d’offres), le rachat par la société des actions de la société et d’autres moyens autorisés par les lois et règlements, et la source finale Des actions sous – jacentes sera déterminée en fonction des conditions du marché; Si la source des actions sous – jacentes est la société qui rachète les actions de la société, la société mettra en œuvre une procédure d’approbation distincte avant le transfert des actions sous – jacentes, déterminera la base de tarification et la méthode de tarification correspondantes et divulguera en temps opportun la rationalité, le traitement comptable pertinent et l’impact sur le rendement de la société.
Impact sur l’entreprise
Les éléments révisés du plan sont conformes à la situation réelle actuelle de la société et sont propices à la mise en œuvre du plan d’actionnariat des employés. Le projet révisé (projet révisé) et son résumé et d’autres documents pertinents sont conformes aux lois, règlements et documents normatifs pertinents tels que le droit des sociétés, le droit des valeurs mobilières et les avis directeurs sur la mise en œuvre pilote du plan d’actionnariat des employés par les sociétés cotées, sans préjudice des intérêts de la société et de tous les actionnaires.
Iii. Examen des observations
La question de la révision du plan a été examinée et approuvée à la 30e réunion du 5e Conseil d’administration et à la 29e réunion du 5e Conseil des autorités de surveillance de la société. Le Conseil d’administration, les administrateurs indépendants et le Conseil des autorités de surveillance de la société ont tous émis des avis clairs. Pour plus de détails, veuillez consulter le site Web désigné de divulgation d’information de la société, Giant tide Information Network (www.cn.info.com.cn).
Selon le projet de plan (révisé) et d’autres documents pertinents, les questions de révision du plan doivent encore être soumises à la quatrième Assemblée générale extraordinaire des actionnaires de la société en 2022 pour examen.
Avis est par les présentes donné.
Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083)
Chapitre révisé contenu révisé après révision avant révision
Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083) Les lignes directrices sur la mise en oeuvre du programme pilote d’actionnariat des employés dans les sociétés cotées, les lignes directrices sur les valeurs mobilières de Shenzhen, les lignes directrices sur la divulgation de l’information sur les sociétés cotées No 4 – Lignes directrices sur la surveillance de l’autoréglementation des sociétés cotées à la bourse d’actionnariat des employés No 2 – plan de réglementation des sociétés cotées en Gem (maintenant abrogé) et d’autres lois, règlements et règlements pertinents; Les documents normatifs sont établis conformément à la norme opérationnelle (promulguée en janvier 2022) et à d’autres lois, règlements, spécifications et statuts pertinents. Documents sexuels et dispositions des statuts.
Les participants au plan sont le personnel de base et le personnel clé qui jouent un rôle important dans le développement à moyen et à long terme de l’entreprise, ainsi que le personnel de base et le personnel clé qui, de l’avis du Conseil d’administration, doivent être inclus dans l’influence du titulaire, et d’autres employés qui, de l’avis du Conseil d’administration, doivent être inclus dans le champ d’application de la détention (III).
Le nombre total de participants n’est pas supérieur à 50, y compris les autres membres du personnel du Conseil d’administration de la société. Le nombre total de participants n’est pas supérieur à 200, dont 2 sont des entreprises (à l’exclusion des administrateurs indépendants) et des cadres supérieurs. Le nombre spécifique de participants sera de deux administrateurs (à l’exclusion des administrateurs indépendants) et des cadres supérieurs. Les détails sont déterminés en fonction des cotisations réelles des employés. Le nombre d’employés sera déterminé en fonction de leur contribution réelle.
Dans les six mois suivant l’approbation du plan par l’Assemblée générale des actionnaires, le plan est acheté sur le marché secondaire (y compris le plan (projet révisé) par l’intermédiaire du marché secondaire (y compris les opérations en bloc et les opérations d’appel d’offres) et d’autres méthodes autorisées par les lois et règlements (y compris les opérations en bloc et les opérations d’appel d’offres) dans les six mois suivant l’approbation du plan par l’Assemblée générale des actionnaires. L’acquisition et la détention par la société d’actions de la société (Code d’actions: Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083) ) ne sont pas utilisées pour acheter d’autres sociétés pour racheter des actions de la société ou pour acquérir et détenir des actions de la société par d’autres moyens autorisés par les lois et règlements. Actions de la société (Code des actions: Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083) ), non utilisées pour acheter des actions d’autres sociétés.
…
Ce plan sera géré par une organisation de gestion qualifiée en gestion d’actifs. Machine de gestion
Mettre en place un plan de fonds communs de placement, et le plan de fonds communs de placement doit être supprimé en priorité selon un rapport de 1: 1.
Les actions de niveau inférieur et les actions de niveau inférieur, et le plan souscrit les actions de niveau inférieur du plan de fonds communs de placement
Euh…
Le plan de fonds communs de placement doit être financé par des moyens autorisés par les lois et règlements.
Chapitre révisé contenu révisé après révision avant révision
Le rapport entre le montant et l’autofinancement des employés du régime d’actionnariat des employés ne doit pas dépasser 1: 1, financement final
La situation financière et le montant du financement sont soumis aux résultats de l’examen et de l’approbation de l’entité fournissant le financement.
La période de verrouillage des actions sous – jacentes acquises dans le cadre du régime est la suivante: la période de verrouillage des actions sous – jacentes acquises dans le cadre du régime par l’intermédiaire du marché secondaire est de 12 mois; la période de verrouillage est de 12 mois à compter de la date à laquelle les actions sous – jacentes les plus (Ⅷ) annoncées par la société sont transférées au régime d’actionnariat des employés après que la société a annoncé le dernier achat et transfert.
Calculé à partir de la date à laquelle il est inscrit au régime de fonds communs de placement.
Plan d’actionnariat des employés, ce plan fait référence au plan d’actionnariat des employés du Groupe d’équipement intelligent de Guangdong Guangdong Create Century Intelligent Equipment Group Corporation Limited(300083)
Le gestionnaire et le gestionnaire d’actifs désignent les administrateurs professionnels qualifiés pour la gestion d’actifs.
Organes directeurs
Interprétation – l’organisme de tutelle et le dépositaire désignent les banques commerciales qui ont les qualifications correspondantes en matière de tutelle.
D’accord.
Les lignes directrices sur l’exploitation normalisée se réfèrent à l’exploitation normalisée des sociétés cotées en bourse Gem de la Bourse de Shenzhen, à l’exploitation normalisée des sociétés cotées en bourse Gem no 2 – exploitation normalisée des sociétés cotées en bourse Gem citée dans les lignes directrices sur l’autoréglementation et la surveillance des sociétés cotées en bourse de la Bourse de Shenzhen (maintenant abrogée) (publiées en janvier 2022).
La ligne directrice No 4 sur la divulgation fait référence à la suppression des sociétés cotées à la Bourse de Shenzhen.
Lignes directrices sur la divulgation de l’information No 4 – régime d’actionnariat des employés (maintenant abrogé)
Chapitre I le régime fonctionne conformément au droit des sociétés, au droit des valeurs mobilières, aux lignes directrices, à la divulgation signifie que le régime fonctionne conformément au droit des sociétés, au droit des valeurs mobilières, aux lignes directrices, aux règles générales de spécification – citation No 4 et à d’autres lois, règlements, documents normatifs et statuts, ainsi qu’à d’autres lois, règlements, Préparation des documents normatifs et des Statuts
Chapitre II Personnel I. personnel
Régime de participation des travailleurs
Il est vrai que le titulaire du régime est le titulaire du régime en vertu du droit des sociétés, du droit des valeurs mobilières et du régime d’orientation en vertu du droit des sociétés, du droit des valeurs mobilières, des avis sur la base de la détermination de l’intention d’orientation, des lignes directrices sur la divulgation no 4 et d’autres lois, règlements et documents normatifs pertinents, ainsi que des lois, règlements et autres lois, règlements et règles pertinents, y compris le fonctionnement normal. Les documents normatifs et les dispositions pertinentes de la base, de la portée et (i) des Statuts de la société sont déterminés. Les dispositions pertinentes des statuts sont déterminées.
Déterminé par le détenteur de la part
Base juridique
Chapitre révisé avant révision
