Commentaires sur la politique de l’industrie pharmaceutique: renforcer la formation des talents en médecine traditionnelle chinoise et soutenir le développement de l’industrie de la médecine traditionnelle chinoise

Principaux points d’investissement

Événement: le 25 juin 2022, l’administration nationale de la MTC et quatre autres ministères ont publié des avis sur le renforcement du travail des talents en MTC dans la nouvelle ère. Les avis se sont concentrés sur la demande importante de revitalisation et de développement de la MTC. D’ici 2025, l’allocation de médecins en MTC dans Les hôpitaux publics de MTC au – dessus du niveau 2 ne sera pas inférieure à 60% du nombre total de médecins dans l’Organisation. Tous les centres de services communautaires et les hôpitaux de Canton seront dotés de cliniques de MTC et de médecins en MTC.

Six aspects mettent l’accent sur la tâche de formation des talents en MTC. L’avis propose six tâches clés: premièrement, accélérer la formation et la collecte de talents de haut niveau en MTC. Il propose des politiques et des mesures visant à former des scientifiques stratégiques dans le domaine de la MTC, à cultiver et à renforcer les talents de premier plan, à promouvoir l’émergence de jeunes talents et à créer un terrain élevé pour le développement des talents en MTC. Deuxièmement, renforcer l’équipe de talents de base en MTC. Proposer des politiques et des mesures visant à accroître l’offre de talents de base, à promouvoir la circulation des talents et à améliorer l’environnement de développement des talents de base. Troisièmement, promouvoir vigoureusement l’apprentissage de la médecine traditionnelle chinoise par la médecine occidentale. Il propose des politiques et des mesures visant à améliorer le système d’apprentissage de la médecine occidentale et à mettre en œuvre le Programme spécial d’apprentissage de la médecine occidentale. Quatrièmement, promouvoir globalement la construction d’équipes de talents dans les principaux domaines de la MTC. Il propose des politiques et des mesures visant à renforcer la formation des professionnels de la MTC, à renforcer la construction d’équipes de techniciens de la MTC, à accélérer la construction d’équipes de talents en pénurie et à renforcer la construction d’équipes de gestion de la MTC. Cinquièmement, approfondir la réforme de l’enseignement de la MTC en coordination avec l’enseignement de la MTC. Proposer des politiques et des mesures visant à réformer l’enseignement universitaire de la MTC et à améliorer le mode de formation des talents en MTC. Sixièmement, approfondir la réforme du système et du mécanisme de développement des talents. L’auteur propose des politiques et des mesures visant à élargir les postes de service médical de la MTC, à mettre en oeuvre l’autonomie de l’employeur, à accroître la motivation salariale, à améliorer le système d’évaluation des talents et à améliorer le mécanisme de reconnaissance et de récompense.

Mettre l’accent sur le renforcement de l’équipe de talents de base en MTC. Premièrement, accroître l’offre de talents de base. Poursuivre la construction d’un atelier national d’héritage d’experts en MTC célèbres et anciens au niveau local. D’ici 2025, créer 1 à 2 ateliers d’héritage pour chaque établissement médical de MTC au niveau du comté ou au – dessus, afin de former un groupe de talents au niveau local. Deuxièmement, promouvoir le flux des talents vers la base. La promotion d’un médecin de la MTC à un titre professionnel supérieur adjoint doit avoir accumulé plus d’un an d’expérience dans la prestation de services par un établissement médical au niveau du comté ou au – dessous ou avec l’appui de contrepartie. D’ici 2025, au moins un médecin de catégorie TCM ou un médecin de catégorie clinique capable de fournir des services de MTC sera affecté aux postes de services de santé communautaires et au moins un médecin capable de fournir des services de MTC sera affecté à plus de 80% des dispensaires de village. Troisièmement, améliorer l’environnement de développement des talents au niveau local.

Conseils en matière d’investissement: la performance du secteur de la médecine traditionnelle chinoise est clairement différenciée et, dans le contexte de « l’amélioration marginale de la politique + l’augmentation des prix + le faible niveau des stocks + la réforme mixte », l’accent est mis sur les produits de consommation de médecine traditionnelle chinoise pour l’assurance – maladie et l’immunisation Beijing Tongrentang Co.Ltd(600085) , Yunnan Baiyao Group Co.Ltd(000538) , Zhangzhou Pientzehuang Pharmaceutical Co.Ltd(600436) , Nantong Jiangshan Agrochemical & Chemicals Co.Ltd(600389) 6 , Ikd Co.Ltd(600933) , Dong-E-E-Jiao Co.Ltd(000423) Médecine traditionnelle chinoise (médecine de base) variétés exclusives Chongqing Taiji Industry (Group) Co.Ltd(600129) , China Resources Sanjiu Medical & Pharmaceutical Co.Ltd(000999) , Shijiazhuang Yiling Pharmaceutical Co.Ltd(002603) , Zhejiang Jolly Pharmaceutical Co.Ltd(300181) , Hubei Jumpcan Pharmaceutical Co.Ltd(600566) En outre, une attention particulière doit être accordée à la médecine chinoise innovante Shijiazhuang Yiling Pharmaceutical Co.Ltd(002603) , Jiangsu Kanion Pharmaceutical Co.Ltd(600557) Préoccupations commerciales concernant les herbes médicinales chinoises Heilongjiang Zbd Pharmaceutical Co.Ltd(603567) etc.; Concentrez – vous sur les services médicaux de la MCT, comme la salle GuSheng.

Conseils sur les risques: la hausse des prix n’a pas répondu aux attentes; La modification mixte n’a pas répondu aux attentes; Les résultats ne répondent pas aux attentes; Les politiques sont plus risquées que prévu.

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