Grandblue Environment Co.Ltd(600323) ( Grandblue Environment Co.Ltd(600323) )
Nanhai Holdings a augmenté sa participation dans la société et a renforcé sa confiance dans le développement à long terme. Sur la base de la reconnaissance de la valeur d’investissement à long terme de la société et de la confiance ferme dans le développement durable et stable de la société à l’avenir, la société mère des actionnaires contrôlants de la société, Guangdong Nanhai Holding Investment Co., Ltd. (ci – après dénommée « Nanhai Holding»), a augmenté sa Participation dans la société le 11 avril 2022 par l’intermédiaire du système de négociation de la Bourse de Shanghai. Avant cette augmentation de participation, Nanhai Holding détenait 120 millions d’actions de la société, soit 14,7% du capital social total de la société. Nanhai Holdings et ses actionnaires détiennent au total 300 millions d’actions de la société, soit 36,8% du capital social total de la société; Cette augmentation de 1 002000 actions de Nanhai Holdings Co., Ltd., soit 0,1% du capital social total de la société, devrait être d’au moins 6 millions d’actions et d’au plus 10 millions d’actions au cours des six prochains mois (y compris cette augmentation).
La deuxième phase de l’émission d’incitatifs au capital des cadres supérieurs est prévue pour le développement futur. En août 2021, la société a publié la deuxième phase du système d’incitation des cadres supérieurs, qui s’adresse au Directeur général, au Directeur général adjoint, au Directeur financier, au Secrétaire du Conseil d’administration et à d’autres personnes jugées appropriées par le Conseil d’administration. La rémunération des cadres supérieurs se compose de la rémunération de base, de la rémunération au rendement, des primes à valeur ajoutée (y compris la croissance de la valeur marchande et les primes de dividende, versées en espèces) et des primes de contribution spéciale. La rémunération au rendement est liée à la contribution au rendement, ce qui stimule la motivation des cadres supérieurs et consolide l’excellent niveau de gouvernance.
Les grands déchets solides sont intégrés verticalement et horizontalement afin d’élargir la distribution des nouvelles applications énergétiques. À la fin de 2021, l’échelle du projet de production d’électricité par incinération manuelle des ordures ménagères de la compagnie était de 34150 tonnes / jour. Parmi eux, l’échelle du projet de production d’électricité par incinération des déchets domestiques nouvellement achevé et confirmé est de 8 300 tonnes / jour, l’échelle du projet pilote + en construction + en préparation est de 5 300 tonnes / jour, et la capacité d’incinération des déchets est continuellement libérée; En outre, l’entreprise s’étend de la production d’électricité par incinération des déchets domestiques à d’autres types d’activités de traitement des déchets solides et effectue une disposition intégrée verticale et horizontale des « grands déchets solides ». Dans le contexte d’une forte prospérité des déchets solides, l’entreprise espère étendre continuellement la chaîne industrielle à des projets tels que l’assainissement de l’environnement, la cuisine et d’autres projets dans les villes désignées en utilisant les ressources du projet d’incinération des déchets solides. En plus de l’intégration verticale et horizontale des « grands déchets solides», l’entreprise a mis en place un plan d’actifs légers, a lancé le projet de production d’hydrogène Foshan Nanhai d’une échelle de conception de 2200 tonnes en 2022, et a mis en place un plan d’exploration active de la nouvelle répartition des activités énergétiques Pour une période future.
Conseils en matière d’investissement: l’entreprise dispose d’un nombre suffisant de projets d’incinération des déchets solides à la main pour assurer la croissance future des performances, et compte sur les ressources des projets à la main, l’aménagement des zones d’assainissement, de restauration et d’autres projets de déchets solides mérite d’être attendu; En outre, les secteurs du gaz et de l’eau de l’entreprise ont augmenté régulièrement, fournissant d’excellents flux de trésorerie et s’attendant à ce que les prix du gaz soient favorables à l’avenir; La deuxième phase de l’incitation des cadres supérieurs lie profondément les intérêts des employés et de l’entreprise et aide l’entreprise à se développer rapidement. L’annonce du plan d’augmentation de la participation montre la confiance dans le développement à long terme. On estime que le bénéfice net attribuable à la société mère de 2022 à 2024 est de 15,1 / 18,2 / 1,93 milliard de RMB, ce qui correspond à un pe de 9,7 / 8,1 / 7,6x. Actuellement, il est au bas de l’évaluation, ce qui empile l’excellent niveau de gestion de la société et maintient la cote d ‘« achat ».
Conseils sur les risques: le projet de déchets solides n’a pas été mis en production comme prévu, la concurrence industrielle s’est intensifiée et les risques de changement de politique ont été pris en compte.
