Jiangsu Chuanzhiboke Education Technology Co.Ltd(003032) ( Jiangsu Chuanzhiboke Education Technology Co.Ltd(003032) )
Le bénéfice net du 22T3 attribuable à la mère devrait être de 0,65-0,80 milliard de yuans, soit une augmentation de 74%~114% par rapport à la même période.
Le bénéfice net de la société au 22T3 attribuable à la mère de 65-80 millions de yuans, soit une augmentation de 73,6%-113,7% ; le bénéfice net au 22T1-3 attribuable à la mère de 155170 millions de yuans, soit une augmentation de 143,8%-167,4% ; dont le taux de croissance au T1-T3 de 193,77%, 248,6%, 73,6%-113,7%, respectivement.
Déduction du bénéfice net non maternel de 55 à 70 millions de yuans au troisième trimestre, soit une augmentation de 75,1 % à 122,9 % ; déduction du bénéfice net non maternel de 125 à 140 millions de yuans au premier trimestre, soit une augmentation de 180,8 % à 214,5 % ; dont perte au premier trimestre, augmentation de 239,3 %, 75,1 % à 122,9 %.
La croissance du bénéfice net de l’entreprise est principalement due aux facteurs suivants : 1) l’épidémie globale s’améliore, la volonté des stagiaires de participer à la formation s’est progressivement rétablie, le nombre de classes d’emploi a augmenté ; 2) dans le cadre du nouveau cycle de mise à niveau industrielle et du processus d’innovation technologique, la transformation numérique et la mise à niveau de diverses industries nécessitent un grand nombre de talents numériques pour participer à l’expansion de la demande du marché ; 3) l’entreprise continue d’approfondir son enseignement et sa recherche, la réforme d’approfondissement du programme d’études est efficace, le taux d’emploi et le salaire des stagiaires sont maintenus. La réputation de l’entreprise ne cesse de s’améliorer.
Libération du plan d’actionnariat des employés pour établir des incitations salariales à long terme
La société a lancé un plan d’actionnariat des salariés, dont le prix d’attribution est de 7,385 RMB par action et le nombre total d’actions ne dépasse pas 3 658700, soit 0,91 % du capital social actuel de la société, dont la part réservée est de 200000 actions. Le nombre de participants à ce plan est de 95, dont 4 cadres supérieurs, y compris le vice-président, le directeur financier et le secrétaire, avec une longue durée, ce qui permet d’améliorer le système d’incitation de la société, de lier les intérêts à long terme des cadres de base et de mobiliser pleinement l’enthousiasme.
Le plan d’actionnariat a une durée de 120 mois, avec 30%, 30% et 40% à débloquer à 17, 29 et 41 mois respectivement. Les valeurs cibles (qui ne sont pas les seuls critères d’évaluation) pour les trois périodes de déblocage sont des bénéfices nets de 185, 2,15 (+16,2%) et 250 (+16,3%) millions de RMB en 202325 respectivement. La société prévoit que les dépenses d’amortissement pour la période 22-26 seront respectivement de 254,98, 122392, 770,94, 386,20 et 65,90 millions de yuans, pour un total de 270195 millions de yuans.
La volonté des étudiants de participer à la formation se rétablit progressivement, une bonne image de marque et la réputation de l’emploi pour attirer les étudiants.
D’une part, sous la vague de la transformation numérique dans divers secteurs, un grand nombre d’industries et d’emplois traditionnels ont besoin d’une autonomisation numérique, ce qui entraîne une importante pénurie de talents, et dans le contexte d’une forte pression sur l’emploi, la volonté des étudiants de participer à la formation a progressivement augmenté. D’autre part, l’entreprise continue d’investir dans la recherche et le développement, en proposant des solutions de service personnalisées pour améliorer efficacement les résultats de la formation et la satisfaction des consommateurs.
Mise à jour des prévisions de résultats, maintien de la note d’achat
La société est une entreprise de haute technologie de premier plan en Chine pour la formation de talents numériques hautement sophistiqués et est un établissement d’enseignement professionnel orienté vers l’emploi. Nous actualisons nos prévisions de bénéfices, en tenant compte de l’impact de l’épidémie sur les activités hors ligne de la société, ainsi que de la reprise progressive du volume de la clientèle et de la croissance continue des inscriptions dans les classes d’emploi depuis cette année, et prévoyons que le chiffre d’affaires de la société pour 202224 s’élèvera à 810, 970 et 1,17 milliard RMB respectivement (valeur précédente de 1,06 et 1,38 milliard RMB respectivement), et que le bénéfice attribuable s’élèvera à 160, 200 et 240 millions RMB respectivement (valeur précédente de 170 millions RMB respectivement). (170, 220 millions de RMB respectivement dans les années 22-23 précédentes), BPA de 0,40, 0,49, 0,60 RMB/action (0,41, 0,55 RMB/action respectivement dans les années 22-23 précédentes), correspondant à un PE de 39,9, 32,4, 26,5 fois respectivement.
Conseils sur les risques : baisse de la demande de talents numériques sur le marché ; intensification de la concurrence dans le secteur ; épidémies répétées et autres risques ; les prévisions de performance sont des résultats comptables préliminaires, les données spécifiques étant soumises à l’annonce du troisième trimestre.
